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  • 美国将推行H-1B签证制度 印度公司最受伤害
    作者:本站 来源:本站 发布时间:2017-3-9 10:33 浏览:
    ​特朗普政府此前表示,美国将对外国科技人才施行更加严格的工作签证审批制度。

    分析师指出,在美国政府新推出的H-1B签证制度下,许多年轻的程序员将更难申请到美国工作签证。这个消息对于那些印度大型科技公司而言是个沉重打击,其中塔塔咨询、印孚瑟斯等印度科技行业巨头的盈利水平很可能因此下降。

    根据特朗普政府提出的新规定,申请H-1B类型工作签证的条件变得更加严格。为新职员申请签证的企业必须证明,希望申请美国工作签证的程序员即将从事的工作性质是非常复杂并需要特殊技能的。这对于印度塔塔咨询服务公司以及印度印孚瑟斯公司的股价而言是一个利空消息。

    分析师指出,这两家科技外包行业的巨头每年需要为数千位来自印度的员工申请H-1B类型的工作签证,以满足美国市场对软件开发和系统整合的需求。目前,美国企业外包的业务是这几个印度大型科技公司最大的营收来源。

    迄今为止,美国就业市场中约有12万名持有H-1B类型工作签证的外国员工,其中大部分人来自印度。此次特朗普政府决定收紧H-1B类型工作签证的审批门槛后,许多人或将无法满足签证审批的资格要求,大量初级程序员申请美国工作签证的道路将变得更加坎坷。

    一些分析师估计,此次新一届美国政府提出的新工作签证审批规定将涉及约40%的美国工作签证申请者。如果大量申请者无法成功获得美国H-1B类型的工作签证,这些印度科技外包服务业巨头公司将不得不做出一个艰难的决定,即减少通过H-1B类型工作签证渠道招聘的初级程序员数量,并增加薪酬较高的高级程序员招聘人数。无论如何,这些印度科技外包服务业公司的盈利水平都将受到较大负面冲击。

    尽管如此,分析师预计,印度IT服务公司HCL科技公司的业绩表现不会因为特朗普政府的工作签证审批新政而受到较大打击。

    作为印度第四大科技服务公司,在过去几年中,HCL科技公司相比其他印度科技服务行业巨头已经开始减少通过H-1B工作签证渠道招聘员工的数量。相比之下,印度塔塔咨询服务公司和印度印孚瑟斯公司则一直在通过H-1B工作签证渠道大量招聘员工。

    同时,HCL科技公司给技术类员工支付的薪酬比例也普遍高于同行业中其他公司,这意味着HCL科技公司中只有一小部分技术类员工的工作签证问题会受到美国政府新签证政策的影响。

    因此,HCL科技公司的股价表现在过去一段时间内大幅跑赢塔塔咨询和以及印孚瑟斯,尽管HCL科技公司的股价仍然跑输印度股市大盘指数4%。根据未来十二个月分析师预测每股收益计算,HCL科技公司股票的动态市盈率仅为11倍,估值水平较低,因此股票分析师普遍预测HCL科技公司的股价仍有20%的潜在上升空间。

    印度印孚瑟斯公司、塔塔咨询服务公司以及HCL科技公司的股价表现

    今年四月,印度科技服务行业各大巨头公司将陆续披露第四财季的财报数据,分析师普遍预计这些科技服务行业企业的业绩表现将较为疲软。这些科技服务行业巨头不仅仅需要解决美国政府新工作签证审批规定产生的冲击,也要解决外汇市场波动带来的挑战。

    过去一段时间内,印度卢比相对美元汇率升值,导致这些印度科技服务外包公司的报价相对上涨,这可能会降低美国企业与这些印度公司合作的热情。

    目前,股市投资者正在密切关注这些印度科技服务行业巨头公司的动向,以此来预测2018财年这些公司的业绩表现,任何风吹草动都可能会导致股市投资者抛售这几家科技外包服务公司的股票。不过,这些公司的账面上现金存量较高,其中塔塔咨询和高知特科技公司已经开始使用公司现金来回购股票并支撑公司股价。

    野村证券公司的股票分析师预计,印度印孚瑟斯公司未来也很可能宣布开展股票回购项目。不过,这种股票回购项目的数额需要足够大才能重新点燃投资者对这些科技服务行业公司的信心。
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